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勞動(dòng)者風(fēng)采:冶金博士的錫冶煉情結(jié)

發(fā)布時(shí)間:2020-06-09 作者:謝雨航 點(diǎn)擊數(shù): 責(zé)編:姚晴雯

——記“錫都產(chǎn)業(yè)技術(shù)領(lǐng)軍人才”稱號(hào)獲得者王紅彬


編者按:6月8日,在個(gè)舊市2020年人才座談會(huì)暨“錫都系列人才、項(xiàng)目”表彰大會(huì)上,冶煉分公司技術(shù)項(xiàng)目部主任王紅彬從眾多候選人中脫穎而出,被授予“錫都產(chǎn)業(yè)技術(shù)領(lǐng)軍人才”稱號(hào)。


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早在學(xué)生時(shí)代,王紅彬就樹立了崇高的人生理想,立志要通過科技創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)個(gè)人對(duì)錫冶煉發(fā)展的貢獻(xiàn),并最終實(shí)現(xiàn)、升華一名錫冶煉“科學(xué)家”的人生價(jià)值。

探索知行合一的“科學(xué)家”

2009年,他放棄高校伸來的橄欖枝,加入到冶煉分公司。剛?cè)霃S,他主動(dòng)請(qǐng)纓參加“鼓風(fēng)爐挖潛處理錫回收礦生產(chǎn)試驗(yàn)”。錫回收礦中錫金屬含量高,但含水量過高也導(dǎo)致其無法成型入爐熔煉。多次試驗(yàn)效果仍不理想,有人提出購置烘干機(jī)的建議。反復(fù)分析崗位人員配置及勞動(dòng)強(qiáng)度,計(jì)算烘干機(jī)工作效率和代價(jià)后,王紅彬大膽建議用曬礦的“土辦法”來降低水分,成功解決了錫回收礦的處理問題。

年輕就是敢干敢拼。隨著產(chǎn)能擴(kuò)大,冶煉分公司使用的錫精煉真空爐由10t升級(jí)到20t,開發(fā)新型真空爐直接生產(chǎn)精錫關(guān)鍵技術(shù)勢(shì)在必行,王紅彬首次擔(dān)起了現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人職責(zé)。新爐子對(duì)錫物料的適應(yīng)性研究及參數(shù)控制在行業(yè)內(nèi)都是空白領(lǐng)域,難題如冰水潑向了他?!澳蔷桶驯疅_了再潑回去”。誓要把新工藝干精、干穿、干透的他鉚足了勁,吃住在現(xiàn)場(chǎng),通宵達(dá)旦找資料、做試驗(yàn),拓展物料適應(yīng)性,整合操作方法。40多小時(shí)廢寢忘食,終破難題,率先闖出了一條用真空爐直接生產(chǎn)高純錫的路子,向全球錫冶煉真空技術(shù)裝備提升提供了“云錫方案”。

堅(jiān)持理論指導(dǎo)和實(shí)踐探索辯證統(tǒng)一,踐行理論創(chuàng)新和實(shí)踐創(chuàng)新良性互動(dòng),在走完錫冶煉主要工藝每一個(gè)環(huán)節(jié)后,他成為了冶煉分公司技術(shù)項(xiàng)目部的負(fù)責(zé)人,入選到控股公司有色金屬冶煉與環(huán)保專業(yè)委員會(huì),并如愿考取了昆明理工大學(xué)能源與環(huán)保專業(yè)博士。


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勇闖技術(shù)難關(guān)的“領(lǐng)軍人”

2018年9月,錫冶煉轉(zhuǎn)型升級(jí)打造“八個(gè)亮點(diǎn)”戰(zhàn)略目標(biāo)的戰(zhàn)鼓擂響了。王紅彬也在此時(shí)勇挑重?fù)?dān),挑戰(zhàn)“權(quán)威”,以推動(dòng)“二十世紀(jì)錫冶金工業(yè)最偉大的發(fā)明”——電熱連續(xù)機(jī)械結(jié)晶機(jī)實(shí)現(xiàn)數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、智能化為突破口,把團(tuán)隊(duì)的先進(jìn)技術(shù)力量轉(zhuǎn)化為云錫繼續(xù)引領(lǐng)世界錫冶煉先進(jìn)技術(shù)水平的強(qiáng)大動(dòng)力。在“結(jié)晶機(jī)自動(dòng)噴水控制技術(shù)”研發(fā)過程中,他積極與團(tuán)隊(duì)反復(fù)探討、論證實(shí)踐。在質(zhì)疑的目光下,他積極講解研發(fā)可行性、分析突破點(diǎn),堅(jiān)定科研道路,歷經(jīng)數(shù)次“重來”和“重復(fù)”,最終成功將新技術(shù)應(yīng)用于生產(chǎn)實(shí)踐,產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量等指標(biāo)均達(dá)到預(yù)期目標(biāo),且優(yōu)于人工操作,勞動(dòng)強(qiáng)度大大降低,作業(yè)環(huán)境明顯改善。此外,依舊不滿足的他仍在帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)向結(jié)晶機(jī)自動(dòng)穩(wěn)定進(jìn)料、自動(dòng)連續(xù)排焊錫等系統(tǒng)的研究發(fā)起著猛攻。

在新項(xiàng)目“錫轉(zhuǎn)運(yùn)溜錫槽”調(diào)試過程中,廠家提供的插板式換向閥封不住錫、并且沒有解決辦法,錫轉(zhuǎn)運(yùn)又得回到“錫泵+管道”輸送的年代。得知消息,王紅彬帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)立即展開“三通型”換向閥攻關(guān)試驗(yàn)。通過模擬驗(yàn)算、反復(fù)論證,判定換向閥分流和截止效果,摸索出換向閥運(yùn)行相關(guān)技術(shù)參數(shù)條件,實(shí)現(xiàn)錫液自由可控轉(zhuǎn)運(yùn),滿足沿途精煉鍋供料需求,為搬遷提供技術(shù)支撐。

隨著錫異地搬遷如火如荼推進(jìn),他積極組織技術(shù)力量與錫指揮部開展方案討論,將更多能耗低、指標(biāo)優(yōu)的技術(shù)裝備引進(jìn)到項(xiàng)目中。錫精煉撈渣機(jī)器人、揩面機(jī)器人、新型錫模、新型錫泵等技術(shù)創(chuàng)新成果破土而出,傳統(tǒng)工藝與創(chuàng)新技術(shù)相融交互,促進(jìn)錫冶煉人力操作向半機(jī)械操控和自動(dòng)化的轉(zhuǎn)型過渡,讓員工觀察和體驗(yàn)錫冶煉創(chuàng)新融合、改革發(fā)展的角度變得繽紛多彩,再次推動(dòng)了錫行業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展。

促進(jìn)團(tuán)隊(duì)發(fā)展的“領(lǐng)跑員”

王紅彬下定決心要為技術(shù)人員的成長發(fā)展鋪路搭橋。作為云南省“冶煉分公司職工科技創(chuàng)新工作室”負(fù)責(zé)人,他以項(xiàng)目建設(shè)方案策劃、技術(shù)分析研究、對(duì)外服務(wù)指導(dǎo)、技術(shù)創(chuàng)新攻關(guān)作為著力點(diǎn),將自己現(xiàn)場(chǎng)磨礪的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)快速轉(zhuǎn)化,言傳身教指導(dǎo)初、中、高級(jí)技術(shù)人員進(jìn)行工作和學(xué)習(xí)。

他將團(tuán)隊(duì)管理與育人樹人相結(jié)合,把科學(xué)精神熏陶、專業(yè)知識(shí)傳授和思想政治教育擺在同等重要的位置,在傳遞知識(shí)火種的同時(shí),也把“說話算數(shù),完成任務(wù)不含糊”的冶煉員工本色潛移默化地注入團(tuán)隊(duì)。對(duì)生產(chǎn)中的科技攻關(guān)來說,要確保試驗(yàn)與生產(chǎn)兩不誤,前期試驗(yàn)方案設(shè)計(jì)至關(guān)重要,一旦試驗(yàn)方案有偏差,后期調(diào)整時(shí)代價(jià)巨大。為此,他要求“試驗(yàn)方案的制定必須努力做到萬無一失”,試驗(yàn)方案修改數(shù)十遍是常態(tài),試驗(yàn)設(shè)備、物料準(zhǔn)備,人員配置,安全環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等方面都要考慮周全。試驗(yàn)過程中,對(duì)每一個(gè)思路和課題,他都要求大視野、新視界,但總不忘安全第一,不管進(jìn)行到哪個(gè)環(huán)節(jié),付出多少努力,如果安全環(huán)保無法保障,說明試驗(yàn)是有缺陷的,必須再完善。

他認(rèn)為,只有帶動(dòng)和促進(jìn)團(tuán)隊(duì)一起進(jìn)步才會(huì)對(duì)錫冶煉事業(yè)的發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。在一次國內(nèi)同行新建的澳爐投產(chǎn)過程中,王紅彬被公派到對(duì)方單位提供技術(shù)指導(dǎo),他積極爭(zhēng)取名額,讓青年技術(shù)人員一道參與交流。他和團(tuán)隊(duì)看渣識(shí)硅酸度、鐵硅比、渣含錫的“絕活”,為對(duì)方避免冶煉泡沫渣的產(chǎn)生提供了技術(shù)支撐,進(jìn)一步夯實(shí)云錫頂吹熔煉的“領(lǐng)跑”地位。

部門管理中,他推行日常打分、每月一報(bào)告及獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)評(píng)定制度,以獎(jiǎng)代罰、以獎(jiǎng)代管、以獎(jiǎng)代培,把部門的效能與員工的業(yè)績(jī)相結(jié)合,打破薪酬考核大鍋飯的“窠臼”,調(diào)動(dòng)熱情,促進(jìn)技術(shù)員工積極提高個(gè)人業(yè)務(wù)水平。帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)先后參與國家規(guī)劃專題項(xiàng)目、云南省“四個(gè)一百”重點(diǎn)工程項(xiàng)目、公司級(jí)科技項(xiàng)目10多項(xiàng),參編行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和高校教材2部,發(fā)表中文核心期刊論文5篇,申報(bào)發(fā)明專利及實(shí)用新型專利共13件,為培養(yǎng)錫冶煉中堅(jiān)力量奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 隨著自身的成長,他也不斷帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)的成長,他先后培養(yǎng)高級(jí)工程師1名、冶煉工程師5名。

“成績(jī)屬于過去。我會(huì)繼續(xù)發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)繼續(xù)攻關(guān),緊緊圍繞錫冶煉轉(zhuǎn)型發(fā)展打造‘八個(gè)亮點(diǎn)’的戰(zhàn)略目標(biāo)再立新功”。王紅彬這樣說。






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